国际物流进出口单证2名 

岗位要求：1.进出口货物的清关操作,包括;安排订舱、运输、货物跟踪、报关、结算等事宜；      2.与船公司、客户、船务、客服、单证、车队、仓库等相关单位及部门配合      3.跟踪货物清关进度并及时反馈，处理清关过程中出现的异常      4.负责日常文件资料的处理及领导安排的其他事宜 5.性格开朗、表达能力及语言沟通能力强,有较强的工作责任感，具备团队协作精神      6.国际贸易、物流、商务英语等专业，英语六级以上，有丰富进出口操作经验、本科以上学历优先 福利：休1.5天/周，入职满一年享带薪年假，公司体检，节假日福利、午餐补助、旅游等。

办公室辅助（适合零工）

1、年龄18-50周岁，专业不限，会开车优先。 2、工厂送资料文件等 3、公司后勤辅助

人力资源专员

1．任职要求： ①35周岁及以下，人力资源专业。有人力资源证书以及从业经验者优先，薪资可谈。 ②熟练操作常用办公软件及人力资源管理系统操作，具有较好的文案撰写能力。 ③具有较强的沟通交际能力，做事认真负责，善于主动思考，有团队合作精神和创新能力。 2.工作内容： ①负责公司本部人员以及一体化管理单位的招聘、人事、档案、岗位、培训、劳动关系、薪酬福利、考核、社保及住房公积金等管理工作。 ②负责办理人事事务工作包括劳动关系、员工入离职、社保公积金办理、员工商保管理、员工档案建立及管理等。 ③负责其他人力资源基础事务工作。 【录用流程】笔面试→体检合格→发录用通知→报到。 【工作地点】常熟市。 【劳动保护】良好的工作环境并提供劳动保护。 【福利待遇】五险一金；工作餐；通勤车；高温费；带薪年休假。

发电生产运维岗位（适合零工）

1、任职要求：28周岁及以下，大专及以上学历，机械类、电气类、自动化类等相关专业。 2、工作内容：发电企业辅助控制系统及设备运行中的操作、监控及现场巡视检查。 3、工作时间：五班三运，每班8小时及四班二运，每班12小时。 【录用流程】笔面试→体检合格→发录用通知→报到。 【工作地点】常熟市。 【劳动保护】良好的工作环境并提供劳动保护。 【福利待遇】五险一金；工作餐；通勤车；高温费；带薪年休假。

外贸销售（适合零工）

1、大专以上学历，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心、专业，男女不限。外销人员要求英语4级以上，并能口语交流。 2、招聘岗位：销售管理人员4-5人。 3、工资待遇：试用期一个月，试用期基本工资5000元/月。试用期考核合格，年薪6万元加奖金提成的薪酬制度。

销售专员

销售岗位职责：1、熟悉公司产品，根据公司以及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、分析公司产品在市场所面向的客户群，充分了解客户的需求，为客户提供满意的服务； 3、定期对客户进行回访，接收客户反馈并发掘客户的潜在需求，促进后续合作； 4、及时了解客户的回款进度，督促合同的正常履行，避免拖欠货款； 5、整理客户反馈意见并形成销售分析、总结报告，促进公司产品优化； 6、手机同行业的市场动态信息及竞争对手的信息，发掘潜在客户； 7、协助部门做好公司产品的宣传推广。 任职要求： 1、持有驾驶证自带私家车 2、具有良好的职业素养和道德品质； 3、具有较强的沟通、学习能力； 4、具有良好的心理承受能力； 5、忠诚担当、爱岗敬业、团结友善。

主线调拌胶岗位、砂光工段操作工

岗位职责： 1、认真做好本岗位的开、停车，确保完成当班工作任务。 2、按生产工艺指标和规定对板的规格、型号、板厚做好过程质量控制。 3、对不符要求的产品做好相关标识，以便提醒下工序作业，对出现的不符合要求的产品提出分析和解决方案建议。 3、负责做好安全生产、安全检修工作，发现违章作业及时制止，并逐级汇报，确保不发生安全责任事故。 4、遇到重大设备、生产故障，要及时汇报，同时采取有效措施，将损失减少到最低。 5、积极配合设备和电气维修人员搞好设备维修和保养工作。 6、精心操作，确保生产工艺的稳定，做好设备和工艺的巡回检查和记录台帐。 7、做好设备卫生和保洁区内的环境卫生。 8、做好交接班工作，并做好交接班记录。 9、及时完成上级领导交办事宜。 岗位描述：白班早八点到晚八点，夜班晚八点到早八点，休息1天，每月20个班，停机检修长白班。 职位要求：适应3天1轮的倒班，责任心强，服从分配。 福利待遇：五险一金、加班补助、年底奖金，员工宿舍、餐费补贴、节日福利、定期培训。

叉车工

岗位职责：1、持证上岗； 2、按照操作规程安全驾驶叉车； 3、熟练堆垛产品； 岗位要求：1、爱岗敬业，遵章守纪； 2、身体健康，年龄40岁左右 白班早八点到晚八点，夜班晚八点到早八点，休息1天，每月20个班，停机检修长白班。 职位要求：适应3天1轮的倒班，责任心强，服从分配。 福利待遇：五险一金、加班补助、年底奖金，员工宿舍、餐费补贴、节日福利、定期培训。

业务专员

岗位职责： 1、主动联系业务，负责周边市场开发，完成安排任务； 2、每日制定工作计划及完成工作报表； 3、通过电话或其他网络形式开发业务； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上销售经验； 3、工作积极主动、努力进取、不惧挫折； 4、工作地点：常熟 福利待遇：8点-5点双休国假，缴纳社保，另业务提成。享受定期公司团建，带薪年假，节日福利等；

法务

工作内容： 1、建立公司合同管理制度，规范合同的签订、审核、管理和履行等环节； 2、完善公司的各项管理制度； 3、公司各项协议的审核； 4、熟悉劳动法、公司法，协助处理公司劳动纠纷。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、法律及相关专业，有律师证优先； 3、有公司法务经验优先（可兼职，不用坐班）。

新媒体运营

岗位要求： 1.男女不限，35周岁以下，本科及以上学历，专业不限，优秀毕业生也可以； 2.有新媒体运营经验，会视频剪辑，有一定的文案功底，会策划； 3.平时负责宣传公司的一些业务，维护公司现有的平台，并能独立策划和运营。 工作时间：8点-17点，双休，国假； 福利：五险一金，节日福利，年终奖励等；

会计人员

工作职责: 1、与入驻企业客户沟通前期注册资料的准备 2、办理银行登记，开户，税务登记，申请并领取发票、税务注销及变更业务； 3、负责公司发票开具、资金填写、认证发票、等； 4、费用报销的原始凭证审核、凭证复核等日常工作 5、会计凭证填制及协助装订、保管； 6、纳税申报、退、免税申请及税务相关工作。 职位要求： 1、大专及以上学历或得到公司认可，有会计资格证书 2、熟悉会计操作，会计流程，熟悉财务软件的操作和使用 3、会计岗位经验从业1-2年，做事细心耐心； 薪资待遇：8点-5点，双休国假，五险一金 年终奖 节日福利 带薪年假；

运营助理

1、负责招商部各种业务合同、文件、资料的存档保管保密工作； 2、负责招商部各种业务报表的汇总以及分析工作； 3、负责招商部入驻企业注册资质的审报工作； 4、负责招商部入驻企业工商注册、变更、注销及资质的办理工作； 5、负责招商部入驻企业工商年报、资质年检等代办工作； 6、负责熟悉招商部业务流程，登记业务办理台帐，确认每笔收款明细等。 任职要求： 1、大专及以上学历或得到公司认可，有财务公司外勤工作经验或财务专业优先； 2、开朗、乐观、勤奋、善于沟通，细心耐心； 3、办公软件操作熟练，有C证，有驾驶经验。 薪资待遇：8点-5点双休国假，缴纳社保公积金，享受定期公司团建，带薪年假，节日福利等；

资料审查人员

岗位职责： 1、承担与顾客或委托方沟通认证申报内容，准确及时完成合同评审工作； 2、协助中心客户服务团队，提供评审专业相关的技术支持,维护服务客户； 3、资料申报、提交资料的审查确认； 4、制定认证审核方案； 5、办公室安排的其他工作。 任职要求： 1、大专或本科学历 ，理工科及工程类专业优先； 2、具备ISO工作或生产工厂工程、品质、生产、环安工作经验优先； 3、男女不限，年龄25~50岁，能熟练操作电脑； 4、工作认真仔细，沟通能力强，责任心强、诚信正直； 5、工作地点：常熟 福利待遇：8点-5点，双休国假，缴纳社保；享受定期公司团建，带薪年假，节日福利等；

精益生产咨询师

岗位内容： 1、根据客户需求对企业展开调研提出项目诊断咨询方案； 2、服从项目经理的工作安排，配合项目的实施与进度，有质量的完成项目； 4、能够识别影响企业运营中的重大缺陷，分析缺陷关联性，并能从缺陷影响因素出发，提出改进建议； 5、能够独力进行流程、制度体系梳理，分析目标客户问题根原并提出解决思路 ； 6、具备完整的分析问题方法，能够组织有效沟通，调动资源提出解决问题的方案； 7、能够根据项目需要开发培训课程并展开培训； 9、领导安排的其他工作。 工作经验及专业能力要求： 1、咨询公司2年或者生产业务管理3年以上经验； 2、对自身的专业方向、工作履历、咨询实施技术有着清晰而系统的总结与认知； 3、具备良好的沟通及文档撰写、逻辑分析能力、快速学习和主动解决问题的能力； 4、可靠的项目执行能力； 5、具备高度的责任感和团队合作精神。 职位福利：8点-5点双休，国假；底薪 业务提成、五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、交通补助、带薪年假、周末双休、节日福利；

市场开发主管

岗位职责： 1、负责市场开发团队的人员培训、例会召开等团队建设； 2、负责市场开发工作安排，业务管理； 3、开发新渠道，增强业务获取能力； 4、与客户进行现场洽谈，签订合同； 5、制定服务方案，提升团队对客户服务能力和意识。 任职要求： 1、男女不限，大专及以上学历 ； 2、具备3年以上销售经验； 3、能熟练操作电脑； 4、工作积极主动、沟通能力强、诚信正直； 5、工作地点：常熟 6、福利待遇：8点-5点双休国假，缴纳社保，另团队提成 业务提成。享受定期公司团建，带薪年假，节日福利等；

保洁人员（零工）

要求：有客房保洁人员经验，周一~周五18元/间，周六~周日20元/间 薪资日结，提供工作餐；

销售助理

职位描述： 1、熟悉电子元器件及电子产品； 2、负责给重点客户提供订单在线生产进度情况 3、如有发现订单异常及时向生产和品质反馈 4、与客户和产线、品质及时沟通，传递相关信息 5、对于客户提出的交期新要求，及时与计划沟通更改 6、出货安排;定期与客户对账并跟催货款回收；接受客户投诉并转报相关部门，跟催客户投诉的处理工作，与客户沟通投诉事项改善对策和处理结果； 7、完成上级安排的其他工作 职位要求： 1、年龄22-35岁； 2、1年以上销售助理工作经验；

品质经理

1、来料问题、生产质量异常及客诉的处理; 2、熟悉SMT贴片作业流程; 3、会各类品质报表制作，具备分析改善解决品质不良的专业能力; 4、新产品导入管控及8D报告; 5、应对客户稽核; 6、懂得QC七大手法的运用分析; 7、熟悉工艺流程，品质标准，产品相关标准，能独立完成ISO9001的体系文件制作; 8、编制电子产品检验标准，检验作业指导书; 9、服从上级领导安排的其他工作.

质检员

首件检验，在新开机 换胶水 调整工艺 交接班 换操作人员后，对Coating的产品进行5-10片首件检查； 过程检验，每间隔2小时进行一次巡回检验（包括机台和屏蔽，全检工位）。车间产品的品质判定，良品与不良品的标识 隔离，对不良品进行把关； 对现场操作工加工及包装作业进行监督，预防批量不良及投诉不良产生； 对5M1E（人 机器 物料 方法 测量 环境）监控，发现异常及时向对应负责人反馈； 对返工 返修产品的作业过程进行督导指导，对返工品进行验收； 负责产品返工 返修时，跟进返工过程，对操作工进行督导指导； 根据每天生产，严格按照检验标准来检验首件 巡检产品； 跟进新产品及试产过程，将新产品试产，打样出现的问题记录后 告诉新产品负责人； 服从上级领导安排的其他工作。

操作员（零工）

1、男女不限 ，年龄：18-35岁；中专以上学历； 2、抗压能力强，能配合加班，适应两班倒。

IT

1、负责公司电脑及网络故障解决。 2、对公司内部信息系统及设施进行日常检查、监控和维护。 3、协助进行公司信息化系统推进，ERP信息化系统日常维护 4、机房日常巡检，服务器日常维护； 5、完成上级领导交办的其他工作。

仓管员

1、年龄22-40岁，高中以上学历； 2、熟悉电子物料及货品的进出货管理流程； 3、工作认真，数据观念强； 4、熟悉使用各种办公软件； 5 、有C1驾驶证会开车；

SMT/DIP/波峰焊技术员

1、年龄22-35岁 2、精通SMT制程流程及设备操作； 3、熟悉SMT贴片、焊接、质检等标准 4、熟悉三星和松下贴片机，会选择焊和波峰焊； 5、具有良好的沟通能力。

销售经理

1开发、管理客户和代理商以便完成年度新梯销售计划，扩大市场份额。 2收集所负责销售区域内市场信息并及时反馈给公司以便公司调整销售产品策略，取得市场竞争优势。 3发展并维护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商等职能部门的良好工作关系，挖掘和寻求潜在的市场商机。 4宣传介绍公司以及公司系列产品的功能及特性，提高品牌知名度。 5负责电梯安装要求的确定、评审和顾客沟通管理，保证合同的准确率，提高客户满意度。 6.提供准确的市场预测以便公司合理调配资源，提高客户满意度。 7负责准备标书、报价书、销售合同以及相关招投标所需文件，并独立负责商务谈判，提高签单的成功率。 8负责跟踪收款、订货、发货及安装等环节，保证订单的顺利执行，提高客户满意度。 9 做好与本公司服务销售、销售工程、合同管理、财务部、工程部有关人员的沟通协调工作，保证订单的顺利执行，提高客户满意度。 10负责销售服务顾客满意跟踪、测量和分析，提供改善建议。 11在上级主管领导下完成质量安全工作。 12完成上级主管交办的其它工作。 有电梯行业销售经验者优先

焊工

1.熟悉氩弧焊安全操作规程，确保生产操作安全规范，随时检查设备的运行状态，做好日保工作，发现问题及时上报处理； 2.根据焊接工艺要求焊接，焊接后检查焊缝有无漏焊、焊接强度是否达到工艺要求；检查焊接产品有无变形、尺寸不对等异常，抛光处理，按工艺流转卡清点数量并登记，对产品分类放置转交下道工序负责人； 3.了解加工订单要注意事项，（包括焊接材料是否跟工艺流转卡一致），检查材料是否划伤等情况，看请清图纸，检查上一道工序产品材质、尺寸是否合格、数量是否正确. 4，岗位的EHS日常维护， 5，完成班组长、领导安排的工作任务；

折弯作业员（零工）

1.严格遵守各项规章制度和安全操作规程。服从分配，完成本职工作。 2.熟悉和掌握起重机械性能，建立设备运行、维修记录。熟悉生产设备规范、安全生产制度、规范操作规程等档案。 3.每天运行前，应做一次简单的检查，在确定无故障的情况下，方可正常运行，做好每天运行记录。 4.设备运行时如出现故障，应立即排除并解救被困人员，立即报专业维修人员修理，并做好维修记录。 5.每日工作完毕，须做好设备清理，切断电源，同时做好记录。 6.落实本人的安全生产职责。 7.有折弯工作经验者优先。

控制柜调试

1.控制柜曳引机联调，调试过程中做好生产检验纪录单； 2.控制柜曳引机封箱 3.负责电控车间、调试区域5S

激光作业员

1、熟悉激光切割安全操作规程，确保生产操作安全规范； 2、按生产计划完成订单； 3、检查材料是否平整、生锈、切割过程中注意事项岗位要求； 4、有激光切割经验，会编程。

普工

1、按照作业指导书进行操作 2、执行现场各项标准作业流程 3、负责执行区域5S及安全生产吃苦耐劳

项目经理

1、对接客户并承接新项目，依据APQP开发流程，规划关键里程碑，分解项目开发计划。 2、召开项目启动会，主导各阶段的阶段评审和项目总结会，开展定期例会，总结经验教训 3、跟踪监督项目开发中所有问题清单 4、开发阶段，确保内部研发、制造、质量、采购之间的联系和协调 5、对样品交付的质量和及时性负责 6、确保项目准时保质完成客户端的PPAP批准 7、主导协调量产阶段变更的管理 8、有对接主机厂经验 9、上级领导安排的其他管理工作

质量工程师

1.负责APQP中质量相关文件的编制。 2.负责主导前期开发中质量相关问题的问题讨论，确保问题得到解决。 3.负责前期开发过程质量问题客户端8D和团队搭建与问题解决。 4.作为项目质量负责人，管理质量方面的支持团队。 5.负责前期开发过程内外部审核的质量相关准备和迎审工作。 岗位要求： 1、汽车行业项目前期开发或者项目管理经验优先； 2、熟悉汽车行业IATF五大工具并能应用，熟悉汽车行业质量工具，如8D、鱼骨图分析，检具知识，测量设备规格等； 3、VDA6.3过程审核证书或类似的过程审核能力； 4、具备基本的英语听说读写能力。

销售经理

岗位职责： 1.开发潜在客户，潜在项目，接待客户来访； 2.定期向副总汇报各项进展； 3.持续跟进新开发客户直至订单达成。 4.定期拜访相关负责人员； 5.订单ERP录入，与生产，研发，技术部门确认产品规格工艺交期等信息，报副总，总经理签字； 6.跟踪协调生产或开发进度，对抱怨，交付延期等事项，与客户相互沟通订单进度； 7.确认按计划出货后，及时开出《发货通知单》； 8.跟踪确认出货情况和发票往来； 要求： 1.五年以上汽车零部件销售 2.了解国际贸易 3.熟练运用办公软件 4.外语口语流利

电气工程师/技术员

1.电气控制、自动化及机电一体化相关专业 2.三年以上独立编程经验，能独立完成设备自动化程序编写工作 3.精通三菱PLC编程 4.熟悉伺服、步进电机、变频器等相关驱动装置选型及运用控制 5.具有很强的学习能力及工作责任心，良好的沟通能力和团队合作精神

工艺工程师

1、新产品前期开发：制定工艺流程、工序布局、工艺流程、控制计划、PFMEA、作业标准、产能/成本分析等工艺文件 2、开发项目试制及项目问题跟踪、分析、改进 3、开发项目协调其他相关部门配合项目目标 4、开发项目满足成本、质量、效率、安全标准下的量产转移 5、工作认真负责，服从部门领导工作安排 工作要求： 1、熟练使用office等办公软件 2、熟悉生产作业文件编制、PPAP、工艺流程设计 3、熟悉TS16949质量管理体系 4、具备汽车行业相关专业或工作经验者优先

模具工程师

1、新产品模具开发的技术前期准备工作 2、负责制定模具设计方案并回执模具零部件及装配图、清单，编制技术说明文件等 3、负责复合材料产品新品试制，现场技术问题处理 4、负责制定非标加工工装设计并回执模具零部件及装配图、清单，编制技术说明文件等 5、协助编制模具制造与加工工艺，解决生产过程中技术问题 6、负责模具维修方案的确认及安排 7、其他领导交代的临时事务

项目专员（适合零工）

项目专员 工作内容： 1. 完成日常客户案件或客户资料的整理，审核、回访等工作。 2. 致电客户了解用户对保险业务的需求。 3. 根据项目提供的客户名单，通过电话等渠道筛选意向客户。 4. 协助销售员前期意向客户的确定，建立潜在客户档案。 5. 室内办公，无需外出。 6. 配合公司以及领导要求，根据项目安排配合岗位调动。 岗位要求： 1. 大专级以上学历，35岁以下。 2. 具备良好的表达能力、沟通能力以及优秀的团队协作能力。 3. 熟练掌握办公软件的操作，认真、耐劳、善学、上进。 4. 对新能源车感兴趣。 工资结构： 综合薪资：4000-6000元/月，入职缴纳五险一金 上班时间：8:30-17:30，周末双休。

电仪工

岗位职责： 1、实施公司电仪设备的维修、保养及巡检工作计划，做好巡检记录，及时发现问题，处理隐患 2、负责生产设备电仪系统的维护安装调试 3、解决生产过程电仪控制方面的问题，努力提高设备稳定性 4、对巡检或报修的强弱电系统、用电设备及仪器仪表问题及时处理 5、负责高低压变配电、发电机系统的日常维护保养和正常运行 任职要求： 1、有电工证； 2、高中学历，中专以上优先； 3、熟悉仪器仪表维修与维护； 4、熟悉强弱电系统的维修与维护。

研发工程师

岗位职责： 1、新产品的技术开发。 2、生产技术的监督与监管。 3、常规产品的技术服务。 任职要求： 高分子或化工、化学专业毕业，※※※毕业优先考虑，有从事过聚氨酯项目开发者优先，要求工作认真仔细，有团队意识，勤奋好学，对于技术有较强的钻研精神。具备甘于寂寞，敢于奉献的拼搏精神，能够从小事做起，日积月累，成长为一名出色的新产品研发工程师。

实验员

岗位职责： 配合研发工程师做新产品的技术开发的辅助工作，主要是实验室的合成、打样、测试等工作。（此岗位长白班） 任职要求： 高中、中专或大专学历，中专或大专化工或化学专业毕业者优先，要求身体健康，工作认真仔细，爱学习，爱钻研，有团队意识，配合好研发工程师的工作。

行政专员

1、负责公司车辆管理，处理油卡充值、车辆维修、车辆分配等； 2、负责公司住宿规范，合理分配、定期检查宿舍等规避隐患； 3、负责公司食堂管理，餐卡制作、费用结算等； 4、负责公司其他行政工作； 5、完成领导交代的其他工作。 任职要求： 1、有行政相关工作经验者优先； 2、有汽车驾照，能熟练开车； 3、具有良好的沟通能力以及跨部门协调能力

保洁（适合零工）

1.负责公司办公室 、公共区域的日常清洁和维护工作； 2.确保所有会议室、洗手间等设施保持清洁。 上班时间：07：30-16:30，单休。

电商主播（适合零工）

职位描述： 在熟悉天猫、京东、拼多多等电商平台的直播规则情况下，以直播的方式向观众展示公司产品，并实时向提问的顾客解答与互动，引导观众关注店铺并进行成交。 职位要求： 1、有观众缘，能说会道，性格豪爽，表现力强。 2、敢于在镜头前释放自己的表达自己，镜头感强。 3、对淘宝 拼多多等相关视频领域熟悉，热点敏感度高，短视频控。 4、当自己的事业来做，想有结果是需要付出时间精力来做的。 5、做过线上或线下卖货，带货，导购优先。

区域业务经理

岗位要求：年龄25-35岁，有事业心，工作认真负责，有一定社交能力，熟悉电脑基本操作 岗位职责：维护区域内客户的销售发展，开发和培养新的销售渠道和客户 岗位待遇：年薪10万起上不封顶多劳多得，手机卡，汽油卡，五险一金，两年一次旅游，体检

内勤文员

主要工作内容: 协助领导草拟工作计划、总结和各类报告。 按要求汇总及时准确统计有关数据，上报各种报表，做好日常考勤登记和出勤统计。 搞好文书材料收发、登记、阅办和分类管理工作。 做好资料、文档、印章管理和文印工作。 负责全处财务报账，会同户籍管理员搞好分管工作及办公室日常接待、管理工作。 完成领导交办的其他工作任务。

CNC模具员

1、 专业要求：无 职位描述：负责操作CNC机台。 2、 职位要求：能看懂图纸；熟练操作CNC机床，了解数控加工工艺；会UG10.0加工简单编程；熟悉剪口模、工装夹具零件加工制作。

NC技术员

岗位职责： 1、熟练操作CNC机床 2、熟练操作法兰克或三菱系统 任职要求： 1、有两年以上的CNC车间现场管理工作经验 2、能接受倒班 补充说明： 1、公司为员工缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）及公积金 2、公司提供宿舍，空调宿舍，单独淋浴房，宿舍距离公司步行5分钟 3、年度旅游、年度调薪、年终尾牙/聚餐等 4、定期举办员工团体活动、拓展训练、迎新会、生日会等 5、年底根据公司的经营状况发放年终奖及年初开工红包等 6、带薪年假，婚假，产假，陪产假等

操作工（适合零工）

岗位职责： 1、负责车间的生产 任职要求： 1、能接受倒班 补充说明： 1、公司为员工缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）及公积金 2、公司提供宿舍，空调宿舍，单独淋浴房，宿舍距离公司步行5分钟 3、年度旅游、年度调薪、年终尾牙/聚餐等 4、定期举办员工团体活动、拓展训练、迎新会、生日会等 5、年底根据公司的经营状况发放年终奖及年初开工红包等 6、带薪年假，婚假，产假，陪产假等

生产、工程、QC实习生（应届生岗位）

1、专业要求：机械、测量、电子自动化、模具等 2、职位要求：1、能熟练操作办公软件；2、学习能力强，能服从领导的安排 3、英语听说读写流利，能与客户沟通自如。 补充说明： 1、公司为员工缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）及公积金 2、公司提供宿舍，空调宿舍，单独淋浴房，宿舍距离公司步行5分钟 3、年度旅游、年度调薪、年终尾牙/聚餐等 4、定期举办员工团体活动、拓展训练、迎新会、生日会等 5、年底根据公司的经营状况发放年终奖及年初开工红包等 6、带薪年假，婚假，产假，陪产假等

QE 工程师

1、专业要求：无 2、职位描述：负责产品质量的监督。 3、职位要求：1、熟悉质量管理体系（ISO90001/IATF16949 2、了解并可以运用质量管理五大工具（APQP/PFMEA/MSA/SPC/PPAP） 3、熟悉运用质量管理统计（minitab计算CPK/MSA）和分析改善工具（8D/快速反应） 4、熟悉VDA6.3/CQI-27/GDT优先 5、熟悉UG/Proe/CAD等绘图软件。 补充说明： 1、公司为员工缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）及公积金 2、公司提供宿舍，空调宿舍，单独淋浴房，宿舍距离公司步行5分钟 3、年度旅游、年度调薪、年终尾牙/聚餐等 4、定期举办员工团体活动、拓展训练、迎新会、生日会等 5、年底根据公司的经营状况发放年终奖及年初开工红包等 6、带薪年假，婚假，产假，陪产假等

电工

1、专业要求：无 2、职位描述：负责日常设备的维修工作。 3、职位要求：1、能看懂工控电路图 2、维修五金加工厂通用设备，如（压铸机/加工中心） 3、能接受倒班 补充说明： 1、公司为员工缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）及公积金 2、公司提供宿舍，空调宿舍，单独淋浴房，宿舍距离公司步行5分钟 3、年度旅游、年度调薪、年终尾牙/聚餐等 4、定期举办员工团体活动、拓展训练、迎新会、生日会等 5、年底根据公司的经营状况发放年终奖及年初开工红包等 6、带薪年假，婚假，产假，陪产假等

质检员

岗位职责： 1、能使用简单的量具（千分尺/卡尺）或相关质检经验 任职要求： 1、服从公司管理 2、能接受上夜班 补充说明： 1、公司为员工缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）及公积金 2、公司提供宿舍，空调宿舍，单独淋浴房，宿舍距离公司步行5分钟 3、年度旅游、年度调薪、年终尾牙/聚餐等 4、定期举办员工团体活动、拓展训练、迎新会、生日会等 5、年底根据公司的经营状况发放年终奖及年初开工红包等 6、带薪年假，婚假，产假，陪产假等

产品工艺工程师

1、专业要求;机械设计 2、职位描述：1、负责项目开发案按时完成；负责与客户沟通开发进度。 2、负责PPAP样板及文件提交；负责统筹及制作各工序样板。 3、职位要求：1、2年以上压铸行业项目开发经验 2、熟悉IATF16949质量管理体系标准 3、熟练APQP开发过程，并能按此要求进行产品开发 4、能熟练运用CAD、PROE、Solidworks绘图软件及Office办公软件 5、熟悉APQP开发过程 补充说明： 1、公司为员工缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）及公积金 2、公司提供宿舍，空调宿舍，单独淋浴房，宿舍距离公司步行5分钟 3、年度旅游、年度调薪、年终尾牙/聚餐等 4、定期举办员工团体活动、拓展训练、迎新会、生日会等 5、年底根据公司的经营状况发放年终奖及年初开工红包等 6、带薪年假，婚假，产假，陪产假等

采购专员

1、专业要求;无 2、职位描述：1、负责公司日常物资的采购。 3、职位要求：1、熟悉采购流程，会使用ERP系统 2、能独立完成采购活动，对价格敏感，有较强的议价及谈判能力 3、性格开朗，沟通能力强 补充说明： 1、公司为员工缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）及公积金 2、公司提供宿舍，空调宿舍，单独淋浴房，宿舍距离公司步行5分钟 3、年度旅游、年度调薪、年终尾牙/聚餐等 4、定期举办员工团体活动、拓展训练、迎新会、生日会等 5、年底根据公司的经营状况发放年终奖及年初开工红包等 6、带薪年假，婚假，产假，陪产假等

安环工程师

1、专业要求;无 2、职位描述：1、负责厂区安全环境实务 2、负责政府单位检查的对接工作。 3、职位要求：1、熟悉企业安全环保运行过程 2、熟悉相关法律法规 3、熟悉污水处理工作 4、熟悉安环相关流程 5、熟悉对接政府检查流程及相关资料整理 补充说明： 1、公司为员工缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）及公积金 2、公司提供宿舍，空调宿舍，单独淋浴房，宿舍距离公司步行5分钟 3、年度旅游、年度调薪、年终尾牙/聚餐等 4、定期举办员工团体活动、拓展训练、迎新会、生日会等 5、年底根据公司的经营状况发放年终奖及年初开工红包等 6、带薪年假，婚假，产假，陪产假等

保洁员

岗位职责： 1、负责厂区道路的清扫 2、负责厂区车间及洗手间卫生的打扫

生产文员

1、负责部门相关数据录入 2、负责部门其他事宜 3、熟练使用相关办公软件

超市店长

职位描述：1、全面负责门店营运管理工作；2、完成门店的整体营运业绩等各项指标；3、配合公司的年度拓展计划，完成新店的开店工作；4、为公司培养及储备营运专业人才。 职位要求：1、大专以上学历，40周岁以下，男女不限；2、有一定超市店长管理工作经验；3、对超市营运业务流程熟悉；4、对超市商品管理、顾客服务、营销运作和业绩管理等有较强的管理、控制和开发能力；5、品行端正，具备高素质的综合管理能力、领导能力与沟通能力，团队合作意识强，有一定的承压能力。

储备管理人员

岗位职责： 1、协助店铺管理人员达到公司营运流程规定的执行标准以满足顾客需求， 2、帮助店铺达成预算及销售目标； 3、完成店铺内产品的陈列、补货、收银等工作； 任职要求： 1、全日制大专、本科以上学历； 2、责任心强、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 3、思维敏捷、善于表达、适应和应变能力较强； 4、热爱新零售行业，对新零售有一定的认识和研究； 职业规划： 1、门店晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，可通过内部统一考核、晋升至领班、主管、副店长、店长等岗位，公司基层管理岗位百分百由普通员工晋升担任。 2、自主创业：门店加盟、合伙人机制等帮助创业，自己做老板

营业员（适合零工）

有责任心，诚实，原则性强，有团队精神，能适应门店工作时间与内容，有相关工作经验者优先。 工作地点：常熟各城乡超市

财务部副经理

岗位职责： 1.负责公司及下属子公司财务、成本、预算、会计核算及监督等方面的工作； 2.负责编制公司各类管理财务报表及说明； 3.根据管理需要，设计各类财务分析模板； 4.配合其他部门，提供所需要的财务分析数据； 5.完成总经理或财务部总监交付的其他工作。 岗位要求： 1.薪资面议； 2.具有大学本科以上文化程度； 3.具有会计师（中级）以上专业职称，从事相关专业工作时间累计不少于5年； 4.具备良好的团队管理及领导经验，善于跨部门组织沟通和协调； 5.有创业创新精神，愿意与公司共同成长，有较强的领导力； 6.具有零售业财务工作经验可优先考虑。

电商活动策划

有线上商城营销策划经验； 有一定的文案功底； 制定全年营销活动计划； 根据实际情况制定活动方案；组织各类活动， 执行、复盘等相关工作； 具有良好的沟通能力，应变能力，有团队合作精神。

团购业务代表

岗位职责： 1、负责各类企业福利用品营销工作，维护老客户，开发新客户。（福利用品包括常客隆消费卡、进口商品、劳保用品等）; 2、积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道; 3、完成公司领导交办的其他工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通、表达能力，工作责任心强，不怕吃苦； 2、具有超市团购销售经验、预付卡销售经验、礼品公司销售经验或者酒店客户服务经验者，可放宽条件并优先考虑。 3、征信报告需良好。 4、苏州本地人优先，有车者优先。

团购内勤

职位描述：-配合团购业务员做好团购业务，更好地服务于客户 要求:40周岁以下，熟悉计算机办公软件，认真负责，做事积极主动，有责任心. 福利待遇：薪资面议、单休、入职即缴纳五险一金、带薪年假、节假日福利、子女高考福利等

广告投放专员

1、负责跨境网站运营相关工作 2、负责网站产品发布，内容本地化，网站网页及购物流程优化 3、负责广告投放及数据分析，对广告ROI负责 4、监控广告的实际投放效果，进行优化，并提出和执行相应解决对策的情况及网站运营数据，并确保每日工作流程的高效运作 5、英语至少四级及以上优先录取，小语种专业亦可（西班牙语、德语、法语等） 6、可接受优秀应届生。

平面设计师（美工）

岗位职责： 1、主要负责公司网站项目的相关设计，包括但不限于网页设计、LOGO设计、Banner设计等； 2、能独立搭建网站框架、对网站配色和整体调性进行把控； 3、能独立创作LOGO、VI及其延展内容； 4、了解和分析国外各国家视觉喜好，与运营部门配合给出设计方案； 5、负责品牌和视觉传达的创意、设计、延展； 6、完成领导交代的其它工作。 任职条件 1、大专及以上学历，平面设计，视觉传达等相关专业； 2、能够熟练使用PS、AI等相关设计软件； 3、具有良好的审美能力和网页整体布局能力，准确把握网站整体风格和调性； 4、有很强的创意能力和活跃的设计思维，有良好的审美，能独立完成设计工作； 5、工作细心、责任心强，能独立担当设计工作，适应工作中的变化，并保持乐观精神，沟通协调，组织能力强； 6、可接受优秀应届生。

生产操作工

综合收入：底薪 加班费＋岗位补贴 全勤 初中及以上学历 主要工作内容： ①根据生产，完成每班的产量指标，保证产品的质量达到要求 ②有工作经验者优先 ③能够对机器设备进行常规维护，以保持机器的正常运行 ④具有较强的动手能力和工作责任心，能够适应长时间加班并身体健康

生产操作工（零工）

综合收入：底薪 加班费＋岗位补贴 全勤 初中及以上学历 主要工作内容： ①根据生产，完成每班的产量指标，保证产品的质量达到要求 ②有工作经验者优先 ③能够对机器设备进行常规维护，以保持机器的正常运行 ④具有较强的动手能力和工作责任心，能够适应长时间加班并身体健康

品质检验员

1有质检经验一年以上，常规检测手段熟悉，会有工具（卡尺、2.5次元） 2依图纸、内控标准、外观看板等、对外观及尺寸要求等项目执行检查确保生产产品符合规范要求 3负责车间生产从原材料到产品的质量检验工作。检验方法按有关规定执行，并对质检结果负责 4对产成品要认真核查产品名称，质量和标识，准确填写质量单，不允许有漏检或错发事情发生 5参与维护、监督质量体系的运行、组织和管理内部质量审核工作 6根据质量主管的检验计划完成当日工作任务

仓库管理员

1、执行经理及主管要求的仓库工作流程，确保仓库作业顺利进行 2、负责仓库日常的货品验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作 3、负责仓库日常的的拣货、装车及打包发货等工作 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作 5、部门主管交代的其他事宜 岗位要求 1、熟悉仓库收货、拣货、出货打包操作流程 2、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 3、会基础电脑操作 4、有叉车证和有从事汽车零部件行业者优先

物流跟单员

任职要求： 1、年龄21~40，有1-3年物流跟单工作经验。 3、熟练运输过程管理及系统操作，乐观积极，工作有条理，细致、认真、有责任心，良好的客户服务意识。 4、服从调派 5、 勤奋好学，有团队协作精神。 岗位职责： 1. 接收客户订单,处理订单跟踪服务 2. 按操作流程完成货物运输操作，与客户核对，及时与客户沟通处理各类突发事件。 3. 负责核对和制作账单，开具对账单，并协助财务跟踪收付款事宜； 4. 负责业务合同等文件资料的管理、整理。 5.负责公司业务报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态。 待遇：基本保障：五险，单休，节日福利，带薪年假等 工作地点：东南开发区黄浦江路

仓库管理员

主要负责仓库的日常管理，要具备良好的组织、协调、管理能力，具有一定的物流管理背景知识，有责任心，吃苦耐劳，能承受工作压力，能维护仓库日常运营情况等。 具体要求：1、具有2两年以上物理仓储管理经验，有计划性地进行仓库存储规划，货物运输管理和出入库操作。 2、熟练使用办公软件，具有良好的组织协调，沟通，人际交往及团队协作能力。 3、具有良好的数据分析能力，能够根据货物存储情况进行库位调整。 4、制定和维护仓库管理制度，规范流程和其他相关文件，保证仓库运营有序高效。 5、熟练掌握运用WMS系统。 6、持有叉车证。 待遇：基本保障：五险，单休，节日福利，带薪年假等 工作地点：东南开发区黄浦江路 待遇：基本保障：五险，单休，节日福利，带薪年假等

钣金操作工

1、按照工艺要求操作数控冲床、激光切割机、折弯机等； 2、工作过程中产品的自检； 3、做好产品的自检，岗位的5S工作；； 4、工作认真，吃苦耐劳，有机械行业相关工作经验者优先考虑。

计划调度员

1.负责每周/日生产排程安排调整/物料计划/异常库存 分析及跟踪处理。 2.负责车间生产计划过程跟进及汇报。 3.根据产能分配安排和跟催，监督按期完成。 4.监督生产原物料使用数据，及时录入ERP系统。 5.具备较强团队合作协调能力，逻辑思维强。 6.熟练操作Office办公软件，有ERP系统操作经验者优 先考虑。

喷粉操作工

职位要求： 1、上岗前做好个人防护，正确佩戴劳保用品、穿好防护服等； 2、根据作业操作规范要求进行喷涂工作； 3、做好日常自身工位区域的5S工作； 4、完成当天的计划及领导交办的其他工作事项。 要求： 1、身体健康，工作认真，吃苦耐劳，服从领导安排。 2、有静电粉末喷涂工作经验者优先考虑； 3、熟练工可适当放宽年龄至55岁。

电焊操作工

1、45岁以下，身体健康，工作积极认真，有进取心，开朗热情，诚实守信，吃苦耐劳。 2、有氩弧焊、气保焊实操工作经验。 3、有电焊证，具有实操工作经历者优先。

上下料操作工（适合零工）

身体健康，工作认真，吃苦耐劳，服从领导安排。能适应加班。

电泳技术员

1、电泳流水线前处理喷淋药水浓度配比掌控，电泳参数控制等工作； 2、有1年以上化验员工作经验者优先； 3、主要负责药水浓度的分析检验工作，配合生产，不定时监控检验，保证检验工作质量，提高工作效率； 4、遵守本单位的规章制度，严格执行检验制度。

折弯工

1、按照工艺要求操作数控冲床、激光切割机、折弯机等； 2、工作过程中产品的自检； 3、做好产品的自检，岗位的5S工作；； 4、工作认真，吃苦耐劳，有钣金行业相关工作经验者优先考虑。 能看懂图纸，会编程

设备科经理

1.参与公司设备的维修，做好设备维护保点检； 2.参与公司的节能降耗，设备技术改进等工艺； 3.对公司工具工位器具等进行改造； 4.参与流水线工位的改造； 5.负责设备月度、年度的维护及检修计划的编制的实施； 6.负责检查设备的正常、安全使用；负责巡查设备运行现场，即使维修故障设备； 7.与产线沟通并提出生产设备的预检计划、设备大中修计划； 8.建立健全设备管理制度、维护保养制度及设备管理相关流程，做好设备技术资料的形成、积累、整理、立卷、归档工作；负责建立更新设备台账，建立鹤完善设备资料档案，负责设备管理的日常事务； 9.熟悉掌握CAD，熟悉钣金设备或机械设备工作原理； 10.东电气自动化，能规划工厂进行设备技改； 11.完成领导交代的其他事项。

丝印工

1.熟悉印刷或包装行业工作流程及印刷工艺，具有油墨调色岗位工作经验 2.熟悉油墨色彩调配原理，对多色油墨调色有工作经验优先 3.品行端正，吴不良嗜好，能配合生产加班

销售经理

岗位职责： 1、负责公司产品的销售，积极开拓客户，通过电话或面谈的方式约见客户，达成商务合作； 2、执行公司的市场策略及政策，达成业绩考核及个人成长的各项目标； 3、全程跟进项目订单，与生产公司配合，及时解决客户订单反馈的问题； 4、维护与客户之间的关系，保持长期良好稳定； 5、归档和更新目标客户拜访、协议等有关的文件和数据； 6、将产品品牌放入更多地产商的品牌库中。岗位要求： 1、大专以上学历； 2、具备制造业销售3年以上工作经验； 3、有地产项目、大型工程项目、门窗厂等相关资源或销售经验者优先； 4、熟练操作office办公软件； 5、热爱销售工作，能高效执行，有较强的沟通能力和协作能力； 6、具备较强的责任心和承压能力，性格开朗，勇于挑战；

总经理助理

岗位职责: 1.按照总经理要求，收集并汇总店内营运数据，为总经理的日常工作和商场运营提供必要的数据支持。 2.协助总经理完成各运营部门的流程把控和审批 3.协助总经理完成重要客人来访接待工作 4.负责管理层会议的安排，记录，协调及执行 5.完成总经理安排的其他工作 任职要求: 1.本科或以上学历，热爱零售行业.有服务意识 2.思维敏捷，具有良好的数据收集与分析能力 3.主管能动性强，有强烈责任感 4.熟练操作电脑，较好的PPT呈现能力 5.沟通协调能力强，处事灵活，有一定的抗压能力

市场推广员

【职位描述】 1.走进社区/办公楼进行个人会员新卡或商业会员新卡推广; 2.参与市场推广的策略制定工作，建立工作目标，具体实施工作计划; 3.与商圈内的商业机构建立良好关系，通过第三方、社区摆台、陌拜等渠道开发新员; 建立并完善客户档案，进行有效跟踪维护. 【岗位要求】 1.吃苦耐劳，坚韧有毅力; 2.具有相关销售推广经验者优先; 3.有渠道资源，社群营销等经验更佳; 4.良好的分析能力与市场洞察力，业绩导向; 5.形象佳，良好沟通表达能力，善于人际交往，抗压能力强.

招聘专员

【岗位职责】 1、全面负责公司内部人才的招聘工作； 2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划； 3、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求； 4、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求； 5、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知； 6、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通； 7、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告； 8、搜集各地区人才市场信息，并熟悉各地区人事法规； 9、熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。 任职要求： 1、在企业从事招聘或猎头工作3年以上，有本行业相关工作经验更佳; 2、 普通话流利，优秀的聆听、提问技巧，较强的理解能力和说服能力; 3、强烈的时间观念与责任意识，能快速而准确的执行上级下达的任务; 4、 逻辑性强，思维敏捷清晰，条理性好; 5、良好的抗压性， 6、良好的成就动机与进取意识。

生鲜技工（刀手/烘焙/裱花/熟食/水产）

职位描述： 1、维护M会员商店生鲜部门（海鲜/肉类/餐吧/面包）产品的制作、处理及销售； 2、维护部门营运标准及食品卫生标准，提供良好的会员服务，完成营运日常工作； 3、对零售行业有长期发展意愿，有良好的责任心与敬业精神; 职位要求： 1、吃苦耐劳，喜欢零售行业，具有较好的服务意识和沟通能力； 2、有相关工作经验或者证书；

夜班员工

职位描述： 1、负责整体夜间商品的陈列调整及收货； 2、负责整体安全工作的保障； 3、负责商品的及时清点处理、及时入库； 4、夜班相关的工作； 职位要求： 1、可以接受长期上夜班; 2、吃苦耐劳，有良好的责任心与敬业精神.

西餐主厨和西餐助厨

职位描述： 1、通过各部门商品的组合，并在美食餐吧中为会员进行烹饪演示，增加与会员的互动，同时更好地推广M会员店商品并提升跨部门销售，并传达M会员店的会员价值； 2、组织烹饪和烘培课程，为会员或儿童提供烹饪技巧并创造乐趣； 3、根据不同季节和节日，开发不同的菜谱，为会员创造惊喜和快乐体验； 4、根据会员需要，提供专业的意见并帮助会员挑选商品； 5、管理和提升鲜食试吃标准、品质和话术，并为试吃促销员提供专业培训； 6、跟踪每日的销售业绩，并不断挖掘机会进行改进，保证鲜食业绩的提升； 7、扮演教练角色，提升员工潜力并建立人才储备； 职位要求： 1、3年以上餐厅，酒店厨师工作经验，有丰富的中餐和西餐烹饪经验，高级厨师证者有限； 2、良好的服务水平，沟通能力和演示能力； 3、良好的学习能力和创造力，以及团队协作能力； 4、专业形象，积极乐观主动；

生鲜主管（水产/餐吧/面包房）

职位描述： 1、负责门店相关部门日常运营管理； 2、分析各项品类业绩情况，并汇报给副店及时调整商业策略； 3、熟悉门店各类岗位工作内容，为顾客提供优质的服务； 4、接受系统的门店运营培训，掌握门店运营管理流程； 5、定期组织员工进行培训交流； 6、配合副店完成各项对接工作； 职位要求： 1、专科以上学历； 2、具备2-3年零售大卖场行业工作经验； 4、学习能力强，诚信务实，热爱零售业，抗压性强。

楼面主管（清洁用品/电器/日配）

职位描述： 1、负责门店相关部门日常运营管理； 2、分析各项品类业绩情况，并汇报给副店及时调整商业策略； 3、熟悉门店各类岗位工作内容，为顾客提供优质的服务； 4、接受系统的门店运营培训，掌握门店运营管理流程； 5、定期组织员工进行培训交流； 6、配合副店完成各项对接工作； 职位要求： 1、专科以上学历； 2、具备2-3年零售大卖场行业工作经验； 4、学习能力强，诚信务实，热爱零售业，抗压性强。

叉车司机

职位描述： 1、负责收货平台及高货架的上下货，楼面的夜间补货和商品陈列调整； 2、区仓库整理、货物进出； 职位要求： 3、有1年的叉车工作或相关叉车工作经验； 4、持有叉车操作上岗证； 5、亲和力好，善于沟通，有良好的责任心与敬业精神； 6、富有团队合作精神，吃苦耐劳，能接受三班倒工作；

楼面员工（适合零工）

职位描述： 1、维护M会员商店的陈列、执行标准，推动商品销售;  2、保持货架商品丰满、整洁，为会员带来良好的服务; 3、做好本部门5S执行标准，高标准执行卫生要求; 4、完成线上电商的订单分拣及销售数据分析，推动全渠道业务发展; 职位要求： 对零售行业有长期发展意愿，有良好的责任心与敬业精神，可以适应倒班工作时间; 良好的服务意识，乐观积极主动，吃苦耐劳。

生鲜员工

职位描述： 1、维护M会员商店的陈列、执行标准，推动商品销售;  2、保持货架商品丰满、整洁，为会员带来良好的服务; 3、做好本部门5S执行标准，高标准执行卫生要求; 4、完成线上电商的订单分拣及销售数据分析，推动全渠道业务发展; 职位要求： 对零售行业有长期发展意愿，有良好的责任心与敬业精神，可以适应倒班工作时间; 良好的服务意识，乐观积极主动，吃苦耐劳。

品质经理

年龄20-45岁做事细心，逻辑清晰，勤劳诚实，有较强的沟通能力，有汽车部件行业相关从事经验者优先，熟悉汽车行业体系者优先。

生产带班班长

年龄20-45岁勤劳能干，做事细心，有一定的管理基层员工的能力，相关经验者优先。

喷粉工

年龄20-55岁勤劳能干，做事细心，有相关喷粉行业者优先。

生产经理

年龄20-45 做事细心，勤劳诚实，有较强的沟通能力和管理能力。有汽车部件行业相关从事经验者优先，熟悉汽车行业体系者优先。

车间操作工（零工）

18-55岁 勤劳诚实，做事细心，能配合公司加班要求。

客户服务专员（应届生）

中国人寿客户服务专员招聘启事 年龄要求：25-38周岁 学历要求：大专及以上学历 薪资待遇：4000—12000 工作时间：双休 诚实守信，有较强的学习和沟通能力

人事专员/助理（应届生）

1、会电脑基础操作，具备良好的语言表达能力和沟通能力，拥有良好的学历能力 2、根据各部门人员需求，及时发布更新招聘信息，筛选简历邀约面试 3、工作时间6小时工作制，双休

医保宣传网格员（应届生）

1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的保险咨询服务 2、了解客户需求，负责客户资源的开发，并与客户建立良好的业务合作关系

操作工（适合零工）

岗位要求： 初中及以上、身体健康，为人稳重踏实，吃苦耐劳，能配合加班，有工作经验者优先。

储备干部

岗位要求： 大专及以上学历、专业不限，管理或印刷专业优先。工作细致认真、责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神。沟通能力强，擅交流，有志于管理方向发展。设立晋升通道，包工作餐、五险一金，培训学习等。

销售专员

岗位要求： 开朗乐观，吃苦耐劳，积极主动；良好的沟通表达能力及执行力；具备良好的团队合作精神；具有独立的分析和解决问题的能力。

叉车司机

岗位要求： 有叉车上岗资格证，吃苦耐劳 ，有抱车工作/瓦楞纸包装行业工作经验者优先。

机械设计工程师

任职要求： 1、本科应届生或从事3年以上机械设计经验 2、电气自动化、机械设计、机器人、工业自动化及相关专业; 3、熟练CAD，Solidworks软件 工作内容： 1、协助完成公司内部项目的机械结构设计: 2、能够对功能性机构进行判断与设计，完成标准件的选型等; 3、对有关机械、图文资料的收集、整理、归档，图面标注 4、严格执行项目的进度安排和质量要求: 5、其他指定任务事项

生产统计

任职要求 1.大专及以上学历，会使用基本办公软件 2.一年以上机械制造行业工作经验 工作内容 1.统计车间每天的日报表（总产量/产能），统计车间员工每天的产量数据 2.核对员工每天的出勤情况，协助部门主管管理车间的现场管理等

外贸经理

任职要求： 1.本科及以上学历，英语6级以上 2.英文专业、机械设计、国际贸易均可，熟悉外贸流程； 3.有工程机械行业外贸经验，3年以上优先工作职责： 工作内容： 1.能机械图纸翻译，客户维护及产品的服务； 2.具有较强的沟通能力和谈判技巧，能处理外贸销售过程中出现的各类问题； 3.了解国内国外展会信息，根据公司计划参加展会活动，尽可能与客户达成合作意向，扩大区域市场； 4.有责任心，具备良好团队合作精神和高效率的时间统筹能力，能承受一定的工作压力.

车床操作工

任职要求： 1.熟悉操作广数系统，会对刀、调试和校正 2.根据工件及工艺技术要求，确定工艺路线，并进行试切、修改及加工 3.利用立车专用刀具和组合夹具或自制夹具进行大件的校正，加工零件 4.数控车床回转直径的了解

仓库主管

岗位要求： 1.高中以上学历 2.有叉车证优先，有3年以上机械制造仓库管理经验 3.精通ERP管理，负责仓库整体事物及日常工作管理，协调部门与各相关部门之间的工作

焊接操作工

岗位要求 1.初中以上学历，有焊工证优先 2.有机械制造厂工作经验，精通气保焊、氩弧焊

数控加工中心CNC操作工

任职要求：中专以上学历 1.在机械行业操作数控车床（CNC）一年以上工作经验。 2.负责机台的调试，能看懂各种机械图纸，外购件和心脏部位图纸，能独立完成手动编程。 3.按照部件时间定额完成各种任务。 4.服从领导安排的生产任务，保质保量的完成。

机修工

任职要求: 1.初中以上学历，有机修工经验 2.负责车间各设备日常巡检、保养的实施，会修理车床、镗床等机器

电工

岗位要求： 1.初中以上学历，有电工证 2.懂线路、电机、电气设备，会高/低压线路、电机和电气设备的安装、维修

装配钳工

岗位要求： 1.初中以上学历，有机械厂工作经验 2.能看得懂图纸，了解各种治具，夹具等简单安装方法，按照设计图纸要求进行机械装配

全自动激光切割操作工

岗位要求： 1.初中以上学历，有机械厂工作经验 2.能看得懂图纸，会编程切割，操作激光切割设备机器

帮厨（适合零工）

1.年龄：50岁~60岁 2.上班时间：早上8点~中午12点30 3.负责轮流烧菜（一周轮换）， 目前公司分量100人，菜品要新鲜，荤素搭配，持续更新 4.负责食堂卫生，刀具、灶具卫生 5.配合领导临时安排的工作 6.人诚信是在，吃苦耐劳

QA工程师

1、负责产品出厂检验标准的制定； 2、负责客诉（退品）品质异常分析及纠正预防措施跟进及成本统计； 3、客诉问题的内外部临时围堵、相关部门品质检讨、8D报告整理汇报和改善效果跟踪； 4、新项目模具试模外观效果确认及问题点跟踪改善； 5、新项目零件生产批准文件提交（PPAP、OTS等）； 6、提升内部生产良率，收集并签核极限样件； 7、各工段品质异常判定和处理（进料-制程-出货）； 8、客诉问题分类汇总，加强产线识别能力，培训有效的检验方法； 9、新项目PV实验和全尺寸量测报告制定与跟进； 10、量产件信赖性实验和全尺寸报告计划制定与跟进汇总。

项目工程师

要求： 1.熟悉塑胶模具，注塑，喷涂/电镀工艺，有三年以上汽车行业项目管理或产品工程经验优先； 2.熟悉2D/3D软件，至少熟练掌握一种； 3.应届本科毕业生需英语口语流利，回复英语邮件。 工作内容： 1.负责汽车内饰项目的前期APQP，PPAP制作，并推进； 2. 新产品开发可行性评估，组织相关部门检讨方案并提交客户确认； 3. 负责新产品开模进度追踪；试模与模具检讨，修模进度追踪； 4. 负责新产品试产，量产导入，产品工程变更导入跟进； 5. 负责项目运作过程中和客户的技术沟通。

实验室工程师

1、新项目评估阶段，对 PV 实验可行进行评估，并完成客户签核的DVP 报告提交PM。 2、参加客户组织的 TR 检讨会议，并回复客户提出相关 PV 实验相关的问题。 3、参加客户组织的 kickoff 会议，并回复客户提出相关 PV 实验相关的问题。 4、根据 APQP 节点，安排 PV 实验（包含实验样品的制作安排实验失效风险的评估，实验进度的跟踪及实验失效后的组织评审） 5、对各大主机厂，一级厂商以及国标等的实验标准汇总整理完成英硕实验标准数据库的建立。 6、协助采购完成对实验费用的谈判，并审核确认实验费用及实验供应商的定点。 7、对各实验供应商进行评估，完成实验供应商的管理。

电镀上挂员（适合零工）

要求：年龄18-45，身体健康。 工作内容：汽车零部件挂在挂具上，工作简单站班，计件模式多劳多得。

保安

要求：年龄40岁左右 工作内容： 1、做好人员以及车辆进出登记和管理，针对货车严格执行开厢检查工作； 2、做好厂区每个大门的管理，坚持无人进出时常闭化管理； 3、做好夜班点检工作，务必巡逻至每个要求的点位，并记录相关安全隐患，做好隐患的交接班工作，及时上报。

检验员

要求：年龄18-40岁，视力好，有检验经验优先。 工作内容：检验产品，剪切，修毛边等。

装配工人

一、岗位职责： 1、在车间从事高低压柜的装配及配电接线工作。 2、完成部门领导交付的其他工作。 二、任职要求： 1、性别：男女不限，年龄25-40岁； 2、专业：电气工程及其自动化；机电一体化； 3、吃苦耐劳，能看懂机械零件图及电路图、有电气方面工作经验优先考虑。 三、补充说明 工作餐、年度体检、公司团建，节日福利，社会保险等

出纳兼仓库

岗位职责 1、费用报销、工资发放、银行相关事务； 2、凭证录入、相关报表统计； 3、负责物料进出库、成品出入库的系统录入，有进销存软件基础； 4、做好仓库物料的收发存管理，按照要求收发物料，确保收发物料数量及型号准备无误； 5、定期对仓库存放货物进行盘点工作。 任职要求 1、男女不限，年龄25-40岁； 2、善于沟通，有一定的抗压能力。 三、补充说明 工作餐、年度体检、公司团建，节日福利，社会保险等

检验员

职位描述 1、各类零部件的检查测量 2、按照检验标准对外协件、外购件检查并判定，检验数据整理 3、原材料、电镀品、热处理品受入检查、接点类金相制作与检测 4、检查中发现的异常、不良隐患汇报、跟踪 具备技能 1、有测量基础，熟悉机械制图 2、会使用EXCEL、CAD等办公软件 3、工作主动、认真负责有耐心，具有良好的沟通及协调能力

操作工

主要负责产品零部件组装工作。

组装工（适合零工）

岗位职责: 1.负责给机器上料，设备操作; 2.负责完成圆珠笔的组装; 3.负责工作区域的6S。 岗位要求: 1.男女不限，18-50岁; 2.手脚灵活，服从安排; 3.长白班，工资计件。 4、工作内容简单，工作环境干净，有空调。 公司福利： 五险一金，月休3-4天，提供吃住，年度旅游，过节福利，工龄奖等。

机修工

岗位职责： 1、负责人注塑机上模具更换、调试。 2、注塑机异常及时处理，避免产品出现批量问题。 3、定期对注塑机进行清理、保养。 4、负责本岗位使用工具的保管。 5、负责本岗位的6S工作。 岗位要求： 1、男，25-42岁，初中以上学历。 2、懂基本的设备维修保养知识。 3、有钳工经验的优先。 4、无经验的也可以从学徒做起。 公司福利： 五险一金，月休3-4天，提供吃住，年度旅游，过节福利等。

外贸专员

职位描述： 1、目前有固定客户需要负责维护，后期通过公司的渠道，从精准客户中开发； 2、与客户进行有效沟通、了解客户需求； 3、明确客户需求，充分介绍公司内部产品的优点及特点，为客户提供专业的服务，促成意向合作； 4、定期维护客户关系及业务，了解和挖掘客户深层次需求，建立良好的长期合作关系； 5、无需经常出差，主要是定期参加广交会。 岗位要求： 1、大专及以上学历，英语、国际贸易相关专业； 2、有较好的英语基础，应届生亦可； 3、具备良好的销售意识和沟通技巧； 4、思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、学习能力强，积极主动，做事具备良好的计划性和条理性。 福利： 1、五险一金 2、提供食宿 3、年度旅游 4、过节福利 5、工龄奖

平面设计

岗位职责： 1、负责公司新产品效果图的设计； 2、负责老产品的表面处理，修改图样设计， 3、对丝印、镭射雕刻方案设计，并做好技术支持； 4、公司产品文案以及样本方案设计工作； 5、协助业务部门提供产品方案，服务客户事项； 6、负责市场行业展会及广交会的参展及布展相关事项处理。 岗位要求： 1、大专以上学历，有平面设计经验优先； 2、熟练掌握CAD、3D软件的使用； 3、有较强的理解分析、创意设计能力和色彩搭配能力； 4、具有较强的团队协作精神；工作负责、保守企业秘密。 福利： 五险一金，大小休，法定节假日，提供吃住，过节福利，工龄奖等等。