为引导新市民群体助力社区基层治理，推动快递小哥从“旁观者”转变为“参与者”，11月14日，海虞分中心、王市社区、海虞派出所等共建单位积极探索新就业群体的属地管理模式，赋能新业态新就业群体高质量发展，打通基层社区治理“最后一公里”。

    经过调研，王市社区周边摸排到顺丰公司海虞点、圆通公司海虞点、常熟邮政EMS海虞分部等5家快递站点，快递小哥一天大部分的工作都在走街串巷、出入小区，若能参与社区治理，将是一个不小的助力。分中心联合王市社区积极引导鼓励新业态新就业群体到社区报到担任“流动网格员”，成为社区网格巡查的有力补充，更好地发挥他们在异常情况预警、突发事件直报、社情民意传导等方面的“探头”作用，推动新业态新就业群体有效融入社区基层治理。

    会上，社区负责人对快递小哥的辛勤劳动、热情付出表示感谢，并送上慰问品。分中心也将继续坚持以党建为引领，立足新业态新就业群体实际诉求，整合辖区各类社会资源，为新业态新就业群体提供多样化、精细化服务，让他们在奔波劳累工作之余能享受到暖心服务，为持续引导他们融入社区基层治理打下坚实工作基础。